Per Gesetz (Hessisches Personalvertretungsgesetz (HPVG))
wurden dem Personalrat eine Reihe von Kompetenzen zugewiesen, die von
sozialen Belangen bis zu personalrechtlichen Einzelfallentscheidungen
reichen. weiterlesen
Sie haben Fragen zu Ihrem Arbeitsvertrag oder Ihrer Eingruppierung? Sie
suchen eine Ansprechperson bei Schwierigkeiten mit Kolleg*innen oder
Vorgesetzten? Sie möchten den Personalrat auf Themen hinweisen oder eine
Diskussion bestimmter Themen anregen? Sprechen Sie uns an.
Ob in der AG Arbeitszeit, in der AG Überlastungsanzeig oder im Senat und seinen Kommissionen –
der Personalrat ist in vielen Gremien präsent, um wichtige
Themenbereiche für Beschäftigte aktiv mitgestalten zu können.
Personalratssitzungen
Monatsgespräch
Personalversammlung
Das Gremium hält i.d.R. jeden Mittwoch von 9 bis 12 Uhr die
Personalratssitzung ab. Hier werden Beschlüsse, beispielsweise zu
Einstellungsverfahren, gefasst, einzelne Mitglieder berichten über
Vorgänge in der Hochschule oder die geführten Dienstgespräche, Themen
werden diskutiert und vorbereitet usw.
Der Präsident oder sein Beauftragter und der Personalrat
sollen mindestens einmal im Monat zu einer gemeinsamen Besprechung
zusammenkommen. Sinn und Zweck ist die Wahrung des
Informationsaustauschs unter den Beteiligten um die vertrauensvolle
Zusammenarbeit zu unterstützen. Gesprächsthemen können alle dem
Personalrat nach dem Gesetz übertragenen Angelegenheiten sein.
Die Personalversammlung wird vom Personalrat i. d. R. einmal jährlich
einberufen. Sie dient dem Personalrat in erster Linie zur
Berichterstattung über seine Tätigkeit und zum Austausch mit den
Beschäftigten über Themen, die den aktuellen Arbeitskontext und/oder
diesbezügliche Entwicklungen innerhalb der Dienststelle betreffen.
